Glossaire sécurité incendie

Ronde d'examen

l'épreuve pratique du SSIAP 1
Procédure SSIAP 1

La ronde d'examen est l'épreuve pratique du SSIAP 1 : quinze minutes pour repérer des anomalies, traiter un sinistre et rédiger la main courante. Évaluée apte ou inapte. Le guide du ministère liste les anomalies pouvant être tenues pour rédhibitoires.

Définition

La ronde d'examen est l'épreuve pratique du SSIAP 1. En quinze minutes, le candidat parcourt un établissement où le jury a disposé des anomalies, découvre un sinistre, puis retranscrit sur la main courante l'une des anomalies constatées ou le sinistre. L'épreuve est évaluée apte ou inapte, jamais notée.

Elle ne se confond pas avec la ronde de sécurité du service : celle-ci est une mission d'exploitation, celle-là un exercice d'évaluation à durée fixe.

Cadre réglementaire

Les anomalies données comme pouvant être rédhibitoires

Ne pas savoir lire le tableau de signalisation du SSI. Voyant vert de présence de l'alimentation électrique normale ; voyant orange et signal sonore de dérangement, avec sa nature ; voyant rouge d'incendie sur le SDI et signal sonore, avec identification du point de déclenchement ; voyant rouge ou orange, fixe ou clignotant, sur le SMSI, avec identification du DAS concerné.

Un dégagement qui ne permet pas l'évacuation sûre et rapide. Dégagement visiblement encombré avec réduction significative de largeur ; porte de sortie balisée verrouillée, ou dont l'ouverture est rendue difficile ou impossible par un obstacle extérieur.

Un risque d'incendie imminent, ou un défaut d'isolement. Outillage à point chaud, chalumeau, lapidaire ou poste de soudure, posé à terre en évidence, à l'arrêt, à moins d'un mètre de matériaux combustibles, sans protection ; récipient de liquide inflammable posé sur un appareil à point chaud ; porte coupe-feu portant la mention "porte coupe-feu, à maintenir fermée" calée en position ouverte.

Les autres anomalies

Un à deux moyens d'extinction détériorés, inadaptés ou non opérationnels : extincteur défectueux ou non accroché, sans plombage, sans goupille, percuté, déformé, avec un organe manquant ; robinet d'incendie armé avec vanne et robinet ouverts ; extincteur incohérent avec l'affichette voisine.

Un à deux organes de sécurité visiblement défectueux : bloc d'éclairage de sécurité d'évacuation ou d'ambiance dont les lampes sont défectueuses ou manquantes ; organe manuel de coupure d'urgence ou de déclenchement détérioré, déclencheur manuel ou détecteur automatique arraché et pendant par son câble, commande de désenfumage à canalisation écrasée, coffret de coupure de gaz ou d'électricité écrasé.

Le sinistre

En cours ou en fin de ronde, le jury peut aménager une scène appelant des actions immédiates et facilement évaluables : départ de feu simulé dans un local, présence de fumée, odeur suspecte, accident corporel nécessitant une mise en sécurité préalable, dégagement d'urgence d'une victime, coupure d'urgence.

Les deux limites imposées au jury

  • Les questions restent dans le strict cadre du référentiel de formation. Un jury qui interroge au-delà sort de son rôle.
  • Ce n'est pas une épreuve de secourisme. Face à une victime, seul le traitement de l'information peut mettre en cause l'aptitude du candidat : il est déjà titulaire d'une qualification de premiers secours, et il n'y a pas lieu de la réévaluer.

Confusion fréquente

  • La liste d'anomalies n'a pas de valeur réglementaire. Elle vient d'un guide du ministère de l'Intérieur de 2011 qui déclare lui-même ne pas constituer un document opposable devant un tribunal administratif. L'annexe IX, elle, ne décrit que la mécanique de l'épreuve.
  • Le mot "rédhibitoire" n'est pas absolu. Le guide écrit que ces anomalies "peuvent être considérées comme" rédhibitoires. L'appréciation reste celle du jury, qui doit motiver par écrit toute inaptitude.
  • Le compte rendu ne porte pas sur tout. Il porte sur l'une des anomalies constatées, ou sur le sinistre, pas sur l'ensemble du parcours.
  • Le jury peut se diviser. Après accord entre ses membres, le président évalue une partie des candidats et le chef de service l'autre partie. C'est ce qui permet de tenir quinze candidats sur une seule journée.

Voir aussi

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